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Télétravail : sept arguments pour convaincre son employeur
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Productivité accrue, flexibilité, réduction de l’absentéisme : le télétravail présente de nombreux avantages pour l’employeur. Pour le salarié, il s’agit de les mettre en avant et de vérifier auprès de la DSI que sa mise en œuvre est aisée.
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